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30/06/2016 - 11:34 General

La Conferencia Provincial de San Juan de Dios ha finalizado hoy la evaluación del último Plan Estratégico en la Provincia Bética y ha sentado las bases para empezar a preparar el nuevo programa, que deberá ponerse en marcha a principios de 2018.

Durante tres días, hermanos, responsables de los centros de la Orden Hospitalaria en Andalucía, Extremadura, Canarias y Madrid y colaboradores han trabajado en la revisión del cumplimiento de las cuatro líneas estratégicas que se marcaron en 2010 para los años siguientes, con el fin de determinar si se han logrado los objetivos previstos.

Con las conclusiones de estos trabajos se ha realizado, además, una propuesta de futuro, que marcará los principales propósitos a cumplir por la Orden Hospitalaria en los próximos años, atendiendo a los cambios y a las nuevas demandas que aparecen en la sociedad y con el objetivo permanente de avanzar en la cultura de la hospitalidad que ha caracterizado a San Juan de Dios durante sus casi 500 años de vida.

El encuentro ha coincidido con el final de la Visita Canónica Provincial del Superior de la Orden en la Provincia Bética, José Antonio Soria O.H., quien ha presidido este encuentro.

La primera de las cuatro líneas estratégicas que han marcado la labor de la Orden durante los últimos años ha consistido en el afianzamiento de una misión compartida entre hermanos y colaboradores de la Orden, asegurando la transmisión de la cultura de la hospitalidad y la búsqueda del compromiso y fidelización de los profesionales que trabajan en los centros de San Juan de Dios.

También ha tenido un papel central el trabajo en el cumplimiento del compromiso de la Orden para ofrecer una asistencia integral a todas las personas que necesitan de San Juan de Dios, haciendo especial énfasis en el respeto a la dignidad de las personas. En este sentido, se ha trabajado en el modelo asistencial, incluyendo la Bioética y la Docencia e Investigación, se han buscado nuevos modelos de relación con los proveedores y se ha abordado el área de Sistemas de Información.

La línea estratégica tercera ha tenido que ver con el desarrollo de un modelo de organización que facilite la misión de la Orden Hospitalaria, favoreciendo la coordinación provincial, propiciando mejores sistemas en la gestión de las personas, mejorando la formación institucional y pastoral, así como la comunicación.

El Desarrollo Solidario, una de las grandes áreas de trabajo de San Juan de Dios, centra la última de las líneas estratégicas de estos años, en los que se ha avanzado en la elaboración de un proyecto integral de desarrollo solidario y en la potenciación del patrimonio cultural y la Obra Social de la Orden Hospitalaria.